Les missions du poste
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs.
La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 5000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.
QUE FAIT LE DISPOSITIF REPIT ?
Le Dispositif Répit vise à favoriser le maintien de la vie sociale et relationnelle de l'aidant d'une personne en situation de handicap. Il participe notamment à prévenir l'épuisement de l'aidant, à lutter contre l'isolement, à permettre son accès aux soins, à favoriser la poursuite ou la reprise d'un projet professionnel.
Le Dispositif Répit s'adresse aux aidants familiaux, proches non professionnels de personnes porteuses de handicap(s). Il est constitué de deux services :
- Une Plateforme de Répit (service d'accompagnement des aidants).
- Un Accueil de Répit dédié à l'accueil de personnes avec TSA.
Sur orientation de l'équipe de la Plateforme de Répit, les aidés pourront intégrer l'Accueil de Répit. Modalités d'accompagnement : du lundi au vendredi et deux samedis par mois en moyenne, en accueil ponctuel, séquentiel ou d'urgence.
QUELLES SERONT VOS MISSIONS ?
Vous occuperez le poste de Moniteur Educateur et vous serez amené à :
- Participer à l'élaboration du diagnostic éducatif et proposer des modalités d'accueil adaptées.
- Etablir une relation éducative avec la personne et le groupe, l'accompagner au quotidien dans le respect de son intimité et de sa dignité.
- Être le référent de personnes accueillies. Rédiger des projets, des analyses de situation et des bilans.
- Garantir les conditions d'un accueil bien traitant et participer à la démarche d'amélioration continue du service rendu.
- Participer à la mise en oeuvre et à l'évolution du projet d'établissement
Le profil recherché
Qui etes vous ? Que recherchez-vous ?
Vous avez des connaissances dans le domaine de l'Autisme.
Vous êtes une personne dynamique, avec un fort esprit d'équipe. Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vous êtes adaptable et avez une souplesse de fonctionnement.
Vous avez de réelles capacité d'écoute et vous avez le sens de la relation.
Vous savez piloter et animer des projets d'activités ou d'actions collectives.
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et une connaissance des logiciels bureautiques.
Vous disposez du Permis B (obligatoire).
Vous êtes disponible en moyenne un samedi par mois (horaires de journée).
Compétences spécifiques attendues :
- Savoir et aimer travailler en équipe
- Expérience dans l'accompagnement des personnes avec TSA et idéalement des enfants et adolescents
- Capacités d'adaptation et de souplesse en terme de fonctionnement
- Capacités à rédiger des bilans d'accueil et projets d'accueil
- Etre capable de piloter un projet d'activité à destination des enfants accueillis
Vous avez un diplôme d'Etat de Moniteur Educateur et vous souhaitez construire avec nous une société inclusive, un accès à tout, pour tous » écrivez-nous.
Prise de poste : 1er septembre 2026