Conseiller Commercial H/F - 8-C

Le groupe 8-C spécialisé dans la formation pour adultes dans le domaine du transport de personnes et de marchandises recherche un Conseiller Commercial (H/F) pour rejoindre son équipe sur le Centre de Formation de Villeurbanne.Missions principalesRattaché(e) à la direction, vous aurez pour missions principales :Accueillir, informer et accompagner les stagiaires et prospects, en garantissant un service de qualité et un suivi personnaliséIdentifier les besoins des candidats et promouvoir les offres de formation adaptéesAssurer la commercialisation des formations dans le respect des objectifs fixésGérer le suivi administratif des dossiers de formation (inscriptions, pièces justificatives, conformité réglementaire)Accompagner les stagiaires dans la mobilisation des dispositifs de financement (CPF, France Travail, etc.)Participer activement aux réunions d'équipe, aux actions commerciales et à l'amélioration continue des processusAssurer l'encadrement et le suivi d'alternant(s) dans le cadre de leur parcours professionnelÉvolution professionnelleCe poste offre des perspectives d'évolution, avec la possibilité de participer à la gestion et au développement d'autres centres du groupe situés à Saint-Étienne, Grenoble et Chambéry, selon les performances et l'implication du/de la collaborateur(trice).Profil recherchéVous disposez d'une première expérience réussie dans le commerce, le conseil ou la formationVous faites preuve d'un excellent sens du relationnel, d'écoute et d'organisationVous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les démarches administrativesUne connaissance des dispositifs de financement de la formation professionnelle serait un atout appréciéPermis B obligatoireConditions du posteLieu de travail : VilleurbanneDisponibilité : présence requise le samedi matin (organisation à définir)Rémunération annuelle brute : entre 24 000 € et 36 000 €, composée d'un fixe et d'une part variable (primes), selon profil et résultatsType de contrat : CDI

Experience: 2 An(s)Compétences: Planifier et exécuter des plans de prospection commerciale,Présenter et valoriser un produit ou un servicePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Formation continue d'adultesListe des qualités professionnelles:Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Sens du relationnel
• Amélioration continue
• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Prospection commerciale
• Management d'équipe